公司期权是一种雇员福利计划，公司向雇员提供buy公司股票的权利。公司期权通常作为雇佣合同的一部分，旨在鼓励雇员为公司的长期成功做出贡献。

公司期权的工作原理如下：公司会授予雇员一定数量的期权，雇员可以在特定时间内以特定价格buy公司股票。通常，公司期权需要满足一定的服务期限，即雇员需要在公司工作一定的时间后才能行使期权。

当公司股票的市场价格高于期权中规定的buy价格时，雇员可以选择行使期权，buy公司股票。雇员可以选择保留这些股票或出售它们以获取利润。如果市场价格低于期权中规定的buy价格，雇员可以选择不行使期权。

公司期权的目的是激励雇员为公司的成功做出贡献。当公司的股票价格上涨时，雇员可以从期权中获得利润。此外，公司期权还可以将雇员的经济利益与公司的成功紧密contact起来，鼓励雇员为公司的长期发展继续努力工作。

需要注意的是，公司期权并非现金报酬，而是一种buy公司股票的权利。同时，公司期权的价值受到公司股票价格的影响，如果公司股票价格下跌，期权可能会失去价值。

总的来说，公司期权是一种雇员福利计划，为雇员提供buy公司股票的权利，旨在激励雇员为公司的成功做出贡献，并将雇员的利益与公司的成功紧密contact起来。